AUSGERECHNET: LEADERSHIP

LEADING UNIQUE – das Einzigartige an Führungspersönlichkeit einzigartig emporheben, um ein Unternehmen, ein Team und sich selbst einzigartig zu führen.

Leadership ist ein Renditefaktor. Investitionen in die Führungskompetenz sollten somit den unternehmerischen Anspruch erfüllen, auf den Unternehmenserfolg einzuzahlen und das Gelingen der digitalen Transformation zu forcieren.

Sandra Staudt verbindet nachhaltig die Werte von Mitarbeitenden mit dem kaufmännischen Denken für kundenzentriertes Handeln.

Sie steht für eine wertbasierte Führungshaltung jenseits von Richtig und Falsch. Sandra Staudt sieht in Vielfalt eine Chance und ermutigt zum Andersdenken. Ihr Anspruch: sich selbst und andere einzigartig führen.

»Ich mag die Art, wie du mich challengst.«

Dr. Sebastian Reddig, Chief Product Officer,
Gamomat Development GmbH, Berlin

Konsequent, zuversichtlich und zuweilen unangepasst bereichernd verleiht Sandra Staudt Unternehmern und Führungskräften einen Boost für Klarheit, Entscheidungsfreude, Selbstbewusstsein und Charisma. Als Geschäftspartner spürt man ihre Energie und ihre Leidenschaft für Menschen und den Mittelstand.

Aufgeräumt, methodenreich und vertrauensvoll provokant fordert Sandra Staudt im Sparring als coachende Beraterin kontextfokussiert Führungskompetenz heraus. Sie gewährt zugleich die notwendige Sicherheit auf unsicheren Führungsterrain der Arbeitswelt 4.0. Was Sandra Staudt dazu von ihren Partnern benötigt: Trust yourself.